Ở giữa lòng Bangkok náo nhiệt, nơi những tòa cao ốc mọc lên như nấm sau mưa, người ta truyền tai nhau về hai đế chế bất động sản quyền lực nhất thành phố:
Tập đoàn VORAVAN GROUP và tập đoàn PHUMJAI HOLDINGS.

Hai công ty này… ghét nhau còn hơn ghét đối thủ thầu cùng dự án, mà thật ra thì từ khi thành lập đến giờ, họ chính là đối thủ không đội trời chung trên mọi mặt trận, từ công trình, truyền thông cho đến… tiệc trà giới thượng lưu.

Trớ trêu thay…

Cả hai đều đang bước vào thời kỳ quản lý đời thứ ba, với người kế thừa hiện tại đầy tham vọng và sắc sảo.

Và trùng hợp đến kỳ lạ, mỗi gia đình đều có bốn người con gái xinh đẹp, giỏi giang, mỗi người mỗi cá tính – tưởng đâu quá an toàn, vì “bốn gái bên đây, bốn gái bên kia – muốn yêu nhau cũng khó”.

Ai ngờ đời không đơn giản như tính Excel!

Gia đình VORAVAN GROUP (tone lạnh – sắc – quý tộc):

Ông Vorachai Voravan – Chủ tịch đương nhiệm, người lạnh lùng, coi công ty là cả sự nghiệp đời mình.

Bà Lalita Voravan – Phu nhân sắc sảo, từng là người mẫu, nay chuyển sang làm giám đốc truyền thông.

Cùng với bốn người con gái

Ann Sirrium (30 tuổi) – Tổng Giám đốc Điều hành (CEO)
– Người con gái cả, điềm tĩnh, sắc sảo, được tin tưởng nhất.
– Điều hành toàn bộ công ty theo định hướng của cha, giữ mạch chiến lược phát triển.
– Là "bản sao lạnh lùng" của ông Vorachai.

June Nannirin  (29 tuổi) – Giám đốc Vận hành (COO)
– Năng động, thực tế, trực tiếp giám sát hoạt động kinh doanh, sản xuất và phân phối.
– Là người biến các chiến lược của CEO thành hành động cụ thể, nhanh – gọn – hiệu quả.

LingLing Sirilak Kwong (28 tuổi) – Giám đốc Tài chính (CFO)
– Thông minh, kín tiếng, giỏi tính toán và đưa ra quyết định lạnh lùng.
– Chịu trách nhiệm kiểm soát tài chính, đầu tư và phát triển vốn.
– “Cánh tay phải” cho CEO trong mọi kế hoạch mở rộng.

Charlotte Austin  (26 tuổi) – Giám đốc Sáng tạo & Công nghệ (CIO/CCO)
– Trẻ nhất, nhưng hiện đại và táo bạo nhất.
– Phụ trách đổi mới sáng tạo, công nghệ, và chuyển đổi số cho Voravan Group.
– Cầu nối giữa truyền thống quý tộc và tương lai công nghệ.

Gia đình PHUMJAI HOLDINGS (tone ấm – năng động – dân dã chuyển mình):

Ông Santi Phumjai – Tổng giám đốc, xuất thân bình thường nhưng vươn lên bằng thực lực.

Bà Ratchanee Phumjai – Người phụ nữ giỏi giang, hậu phương vững chắc, nổi tiếng vì sự thẳng tính và… cực ghét nhà Voravan!

Cùng với bốn người con gái

Cheer Thikamporn (28 tuổi) – Giám đốc Điều hành (CEO)
– Năng động, quyết đoán, vừa giữ nét bình dân vừa biết cách làm mới hình ảnh công ty.
– Là cầu nối thế hệ cha mẹ và tương lai hiện đại.
– Được đào tạo bài bản ở nước ngoài nhưng vẫn giữ “chất quê” rất duyên dáng.
– Có phong thái gần gũi, luôn nói chuyện với nhân viên như người nhà.

Engfa Waraha  (27 tuổi) – Giám đốc Marketing & Hình ảnh thương hiệu (CMO)
– Đẹp, thông minh, nổi bật với khả năng truyền thông và cảm xúc.
– Là người giúp Phumjai từ một công ty nội địa nhỏ vươn ra thị trường lớn.
– Có phong cách "quê mà chất", khiến thương hiệu trở nên gần gũi, dễ mến.
– Cực kỳ ghét kiểu quảng bá lạnh lùng kiểu Voravan, từng "đá xoáy" công khai trên mạng xã hội.

Enjoy Thidarut  (25 tuổi) – Giám đốc Phát triển cộng đồng (Chief Social Impact Officer – CSIO)
– Nhẹ nhàng, sống tình cảm, yêu thiên nhiên và cộng đồng.
– Phụ trách các dự án CSR, phát triển bền vững, kết nối với nông dân – người lao động.
– Rất được lòng dân địa phương, thường xuyên xuất hiện trong các chương trình thiện nguyện.

Orm Kornnaphat (23 tuổi) – Giám đốc Công nghệ & Nền tảng số (CTO)
– Tuổi nhỏ nhất, học chuyên ngành công nghệ – dữ liệu.
– Là người thúc đẩy quá trình chuyển đổi số cho Phumjai Holdings.
– Từng bị xem là "bé út lơ ngơ", nay trở thành nhân tố quyết định giúp công ty bứt phá trong thời đại mới.